Metapán y San Antonio Pajonal tendrán bolsas de empleo

La Ministra de Trabajo y Previsión Social, Licda. Sandra Edibel Guevara; el Gobernador Político Departamental de Santa Ana, Lic. Gilberto Delgado; y los alcaldes de Metapán, señor Rigoberto Pinto; y de San Antonio Pajonal, señor Walter Oswaldo Martínez, firmaron este día –martes 09 de octubre- dos convenios de cooperación con la finalidad de crear Bolsa de Empleo Local (BEL), en cada uno de estos dos últimos municipios suscriptores.

Con la instalación de estas Bolsas de Empleo en los municipios de Metapán y San Antonio Pajonal, el Ministerio de Trabajo y Previsión Social, incrementa en 62 el número de oficinas de atención de intermediación laboral a nivel nacional, con lo que, a través de la Estrategia del Sistema Nacional de Empleo –SisNE- se ejecutan acciones acercando más y mejores oportunidades laborales a personas buscadoras de empleo de la zona occidental.

Dichas Bolsas de Empleo funcionarán al interior de las alcaldías y lo que se pretende con estas, es fortalecer el Servicio Público de Empleo del Ministerio a través de las articulaciones con estas entidades municipales y la Gobernación, para la creación de estrategias que promuevan el desarrollo local a través de la intermediación laboral.

La Titular de esta Cartera de Estado, explicó que como Ministerio, asignará personal de gestión de empleo, para que una vez a la semana puedan permanecer en la Bolsa de Empleo apoyando los servicios de intermediación laboral que se brindaran a la población de Metapán y de San Antonio Pajonal respectivamente.

También permitirá al personal de las municipalidades que realicen las funciones de intermediación laboral, el acceso al sistema de intermediación laboral, a través de la asignación de un usuario y una clave de acceso.

Sandra Guevara, indicó que el MTPS también capacitará al personal asignado por la municipalidad, en lo relativo a procesos de intermediación de empleo, orientación e información laboral, análisis de mercado laboral y el manejo del sistema de intermediación para el empleo.

Así como el de apoyar al personal de las municipalidades, en cualquier inquietud que se presente, relacionado a los procesos de intermediación y orientación laboral; al fomento del emprendedurismo, impartiendo capacitaciones sobre el mismo tema; apoyar en la organización y desarrollo de las ferias de empleo y autoempleo para el municipio; y en la realización de supervisiones, monitoreo y seguimiento al cumplimiento de las metas planteadas en el plan de trabajo de las Bolsas de Empleo Local.

Compromisos de las municipalidades

Por su parte las municipalidades proporcionarán un lugar adecuado dentro de las instalaciones de las alcaldías, según la disponibilidad con que se cuente, para atender a las personas tanto internas como externas, en el caso de la alcaldía de Metapán este lugar estará ubicado en el Centro de Formación Profesional de la comuna que será apoyado por el Sistema de Integración Centroamericana (SICA). Este espacio deberá ofrecer las condiciones básicas, así como la accesibilidad para prestar un servicio de calidad a las y los demandantes de empleo y de esta firma brindar de forma idónea el servicio de intermediación laboral.

Además tienen que asignar personal que se encargue exclusivamente de apoyar las labores de intermediación y orientación laboral de la BEL; deben garantizar los servicios brindados, realizando los procesos de intermediación y orientación laboral con base a los procedimientos y formatos preestablecidos por el MTPS y llevar un servicio de las y los demandantes y oferentes del servicio.

Las alcaldías también tienen que proporcionar los servicios de internet, dotar de mobiliario y equipo informático para las labores de gestión de empleo, o gestionar con diferentes entidades el apoyo garantizando que la Bolsa de Empleo cuente con esos recursos; y contribuir al funcionamiento de la Bolsa en lo referente a papelería y material de oficina para el desarrollo y efectividad de la gestión del empleo, entre otras cosas.